Senest opdateret 18. september
fra 1996 på forlaget BUPL
Oplag: active
ISBN: 87-7738-077-0
Kategorier: Kompetenceudvikling, Pædagogik
pris: 60 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 426 gram
Antologi om den pædagogiske faglighed.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 18. september
fra 2014 på forlaget Penguin
Oplag: active
ISBN: 978-0-141-03258-0
Kategorier: Interviewmetoder, Kommunikation, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management, Personlig udvikling, Retorik
pris: 60 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 262 gram
"A romp through the rules of Rhetoric. A primer in the art of argument". - Observer Packed with humour, tips and anecdotes to help you get what you want" - Good Book Guide
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. september
1. udgave fra 2006 på forlaget Aschehoug
Oplag: active
ISBN: 9788711267135
Kategorier: Faglitteratur, Hobby, Hus & have, Kogebøger, Kompetenceudvikling, Mad & gastronomi
pris: 70 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 350 gram
Få inspiration og ideer til den ene flotte kage efter den anden. Her er kager til (sølv)brylluppet, konfirmationen, barnedåben og andre af livets store fester. Men man kan også bruge bogen som inspiration til en helt almindelig hverdagskage. I bogen er der desuden anvisninger på, hvordan man laver forskellige blomster og chokolade- og sukkerpynt, som man kan dekorere kagerne med. Finere kagepynt indeholder mange tips og ideer. Og samtlige arbejdsprocesser bliver beskrevet og illustreret med fotos. Indbundet udgave - 48 sider. ( 22 x 24,5 cm ) Flot bog; Flot stand
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. september
2. udgave fra 2007 på forlaget Aschehoug
Oplag: active
ISBN: 8711310649
Kategorier: Erhverv, Faglitteratur, Forvaltning, Kommunikation, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management, Markedsføring
pris: 60 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 170 gram
"Takt og tone på jobbet" beskriver de simple regler for god omgangstone mellem kolleger, med samarbejdspartnere og kunder. Kan gode manerer være befordrende for din karriere? Af forfatteren til : Psykopater i jakkesæt. Paperback - 222 sider.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. september
1. udgave fra 2015 på Jyllands-postens Forlag
Oplag: active
ISBN: 9788740017281
Kategorier: Faglitteratur, Kompetenceudvikling, Krop & sind, Ledelse & Management, Personlig udvikling, Psykologi, Selvudvikling
pris: 120 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 550 gram
"Direkte og let forståeligt fortælles her om betydningen af det personlige ansvar og viljen til at være en del af store holdpræstationer. Rathsack & Andersen formår at samle et omfattende teoretisk materiale samt en række konkrete cases på en overskuelig måde og videregive værdifuld viden om high performance teams. Jeg kan varmt anbefale denne bog." Nils Wang, kontreadmiral, chef for Forsvarsakademiet og tidligere flådechef "De færreste formår at udnytte deres potentiale fuldt ud, og de fleste opdager aldrig, hvor stort det i virkeligheden er. Bogen giver dig værktøjer til et nyt og bedre liv. Den bygger på personlige oplevelser fra verdens brændpunkter, konkrete cases og den nyeste viden indenfor neuropsykologi, stressforskning og højtydende teams." Jørgen Ejbøl, fondsformand og tidligere chefredaktør. Hardback - 259 sider - Flot stand.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 12. september
fra 1998 på forlaget Management Bogklubben – en Egmont bogklub
Oplag: active
ISBN: 87-608-0857-8
Kategorier: Faglitteratur, Kommunikation, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management, Personlig udvikling
pris: 70 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 550 gram
Tillidseffekten – 252 sider – Hardback - Sprog: Dansk. Tillidseffekten er Larry Reynolds’ bud på, hvordan vi som mennesker skal behandle hinanden ligeværdigt og tro på hinanden. Reynolds viser ved eksempler, hvor megen tid og hvor mange ressourcer en virksomhed, der mangler tillid, men ønsker at kontrollere sine medarbejdere,… - Pris ex forsendelse -#2206
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 7. september
Oplag: active
Kategorier: Kompetenceudvikling, Psykologi, Selvhjælp
pris: 95 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 485 gram
Folk bruger i gennemsnit 40 dage om året på at kompensere for ting, de har glemt! Hvorfor lærer vi ikke længere, hvordan vi skal huske alt det, vi skal huske? Hvad sker der med mennesket, når store dele af vores hukommelse gøres ekstern og lægges på computere? Mange af os kan huske de gamle telefonnumre til vores barndomsvenner, men har svært ved at huske vores eget mobilnummer. Hvorfor forholder det sig sådan, og har det nogen betydning? Moonwalk med Einstein giver ikke blot et enestående indblik i et grundlæggende aspekt ved det at være menneske – nemlig vores hukommelse – det er også en underholdende og indtagende beretning om, hvordan Joshua Foer gik fra at være en fyr med en gennemsnitlig hukommelse til at vinde det amerikanske hukommelsesmesterskab. Hvad er hemmeligheden bag vores hukommelse? Hvorfor husker vi overhovedet noget og glemmer noget andet? Hvad ville der ske, hvis vi huskede noget mere? Foer undersøger bl.a. et aspekt ved vores hukommelse, som få af os er villige til at se i øjnene – nemlig at vores hjerne rummer muligheder, som vi ikke engang kan forestille os. I Moonwalk med Einstein udforsker Foer menneskets ældgamle besættelse af vores hjernes evne til at huske, og han gør det så sprudlende og originalt, at det dårligt går op for en, hvor meget man rent faktisk lærer undervejs. Softcover, 320 sider.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 1. september
1. udgave fra 2010 på forlaget Gyldendal
Oplag: active
Kategorier: Kommunikation, Kompetenceudvikling
pris: 170 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 375 gram
Bogen er foreligger i softback udgave og tæller 208 sider. Bogen er ny! - Om bogens indhold hedder det: Når vi taler sammen, foregår over 90 procent af kommunikationen nonverbalt gennem stemmeføringen og kropssproget. Vi har alle oplevet, når der ikke er overensstemmelse mellem ord, stemme og kropssprog. Når det sker, er det altid de nonverbale signaler fra stemmen og kropssproget vi tror på. Fx når chefen taler om åbenhed, men samtidig står med korslagte arme og en afvisende attitude og bruger et tonefald, der afslører hans manglende interesse i emnet. Disse nonverbale signaler, gør chefen utroværdig, og utroværdighed mindsker gennemslagskraften. Enhver, der arbejder med at formidle mundtligt, kan få stort udbytte af at træne stemmen og kropssprogets udtryk. Man behøver ikke at skulle optræde for en stor forsamling for at have brug for øget bevidsthed og træning af stemmen og kropssprogets virkemidler. Alle – fra foredragsholdere og ledere over undervisere, læger, sygeplejersker, advokater og journalister – kan have nytte af at øge deres gennemslagskraft. Denne bog tager ikke blot fat på kropssprogets virkemidler. Den behandler også stemmens værktøjer, stemmestøtte og vejrtrækningen. Kontrol over lydstyrke, taletempo, brugen af forskellige typer pauser og variationer i tonelejet m.m. er sammen med kropssproget essentielt for, hvordan man bliver set, hørt og forstået. Bogen tilbyder en lang række øvelser, som giver enhver mulighed for at blive bedre til at udtrykke sig gennem sin stemme og sit kropssprog. De leverer i bogen nyttig baggrundsviden, grundig instruktion og staldtips fra kunstnere, der optimerer gennemslagskraften.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 30. august
1. udgave fra 2006 på forlaget Børsen
Oplag: active
ISBN: 978-87-7664-242-9
Kategorier: Erhverv, Faglitteratur, Kompetenceudvikling
pris: 69 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 165 gram
Bogen viser vejen uden om de værste og mest almindelige fald-grupper i arbejdet med det psykiske arbejdsmiljø
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 29. august
1. udgave fra 2012 på forlaget Stagis
Oplag: active
Kategorier: Engelsk, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management, Markedsføring, Personlig udvikling
pris: 70 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 443 gram
Nikolaj Stagis' "Identitet vokser indefra" er med tekster på både dansk og engelsk, "Identity grows from within". Budskabet er, at man skal møde kunderne med sin personlighed. Det er det, der skaber virksomheden. Det er et ofte overset aktiv at lade medarbejderne bruge deres personlighed, - i stedet for at virksomheden skaber en kunstig identitet. Arbejdsbog med plads til notater. Hardback.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 26. august
1. udgave fra 2013 på forlaget Lindhardt Og Ringhof
Oplag: active
ISBN: 87-1137-837-9
Kategorier: Kompetenceudvikling, Krop & sind, Ledelse & Management, Personlig udvikling, Psykiatri
pris: 95 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 800 gram
Hardback. Som ny. Illustreret. Trivselsstrategier til kriser, krig Og kærlighed.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 18. august
1. udgave fra 2008 på forlaget Samfundslitteratur
Oplag: active
ISBN: 87-593-2000-1
Kategorier: Faglitteratur, Kompetenceudvikling, Pædagogik
pris: 150 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 383 gram
Mennesket lærer gennem erfaring og refleksion, men hvordan foregår det egentlig? “Refleksion og læring” handler om, hvordan vi erfarer og lærer i arbejdslivet. “Refleksion og læring” er en todelt lærebog, der først og fremmest handler om kompetenceudvikling og de ting, der har indflydelse på disse, som f.eks. arbejdspladsens kultur. Den anden del af bogen handler om refleksionsbegrebet – der findes nemlig mange teoretiske meninger om hvad refleksion overhovedet vil sige, og dem skal den læsende indføres i, for at forstå bogens teori i en større kontekst. Bogen er nyttig til medarbejder- og kompetenceudvikling og udarbejdet af Bjarne Wahlgren, Steen Høyrup, Kim Pedersen og Pernille Rattleff.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 7. august
Oplag: active
Kategorier: Erhverv, Kompetenceudvikling
pris: 120 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 955 gram
Feminin business med maskulint drive handler ikke om mænd og kvinder! Ved at bruge både de maskuline og de feminine værdier og egenskaber skaber man en business i balance. Her er dine handlinger i overensstemmelse med dine kerneværdier, så du både rykker på din drøm og samtidig har ro i sjælen. Bogen går bag facaden hos en ganske almindelig kvinde, der blev iværksætter ved et tilfælde, men som nu har været selvstændig i 20 år og gjort sin drøm til sin business. Det feminine siger: Stop op og mærk efter.Det maskuline siger: Sæt handling på og kom afsted! Forfatteren vendte tvivl, økonomisk tab og selvsabotage til succes, professionelt selvværd og 100 % ansvar for sin business ved at kombinere de feminine værdier med de maskuline. Du er ikke alene, når du oplever modgang og udfordringer på vejen vejen fra iværksætter til selvstændig. Jeg er Dorte Lytje, og hvis jeg kan, så kan du også! Hardback, 292 sider. Navn på friblad klippet ud, ellers som ny.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 6. august
på Dansk psykologisk forlag
Oplag: active
Kategorier: Faglitteratur, Kompetenceudvikling, Psykologi, Pædagogik, Studiebøger, Undervisning, Øvrige
pris: 210 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 3700 gram
Positiv psykologi. Karakterstyrker. Teorier om styrker. Eksempler på øvelser. Pæne rene sider. Fremstår som ulæst. Fra ikke ryger hjem. Paperback
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 6. august
fra 2012 på forlaget Art-Mind
Oplag: active
ISBN: 978-87-994621-2-4
Kategorier: Erhverv, Kommunikation, Kompetenceudvikling, Studiebøger, Øvrige
pris: 70 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 100 gram
En lille bog til et overblik over redskaber der bruges i forbindelse med jobsøgning. Pæne rene sider. Fremstår som ulæst. Fra ikke ryger hjem.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 6. august
2. udgave fra 2017 på forlaget Frydenlund
Oplag: active
ISBN: 978-87-7118-8826-4
Kategorier: Erhverv, Kommunikation, Kompetenceudvikling, Selvhjælp, Studiebøger, Øvrige
pris: 120 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 400 gram
Kom igennem nåleøjet og kom til jobsamtale. Råd og vejledning til at skrive en ansøgning som adskiller sig fra andre.Få værktøj til at fortælle en arbejdsgiver, hvorfor det er dig, de skal indkalde til samtale - det er dig de skal satse på. Pæne rene sider. Fremstår som ulæst. Fra ikke ryger hjem.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 6. august
på forlaget Gnist Århus ApS
Oplag: active
Kategorier: Erhverv, Faglitteratur, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management, Psykologi, Øvrige
pris: 120 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 300 gram
Håndbog med ideer og teknikker til at sikre mere engageret, robusthed og resultater der holder. Styrkekort fra Gnist. Består af styrkekort kort og vejledning om hvordan du kan bruge dem. Udarbejdet i samarbejde med psykiatri fonden. Bogen har pæne rene sider. Fremstår som ulæst. Fra ikke ryger hjem. Paperback Styrkekort er også pæne, rene og velholdte. Fremstår som nye.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 30. juli
1. udgave fra 2009 på forlaget Gyldendal Business -4. oplag
Oplag: active
ISBN: 978-87-02-07653-0
Kategorier: Biografier, Erhverv, Kommunikation, Kompetenceudvikling
pris: 110 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 700 gram
STINE BOSSE - Det handler om at turde - 288 sider - Papbind med flapper – Sprog: Dansk. Er fortællingen om den højst placerede kvindelige topchef i Danmark. Stine Bosse er flere år i træk udpeget til at være blandt de 10-15 mest magtfulde kvinder i Europa af Financial Times. I denne bog åbner hun op og fortæller for første gang SIN personlige historie. Først og fremmest om viljen til at ville magten og nå hele vejen. Her spiller barndommen, opvæksten og det komplicerede forhold til begge forældre en afgørende rolle. –Pris ex forsendelse - B1716 -19- 10950
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 29. juli
1. udgave fra 2006 på Forlaget Valmuen
Oplag: active
ISBN: 87-88741-18-4
Kategorier: Kompetenceudvikling, Ledelse & Management
pris: 205 kr – stand: ★★★★★★
160 s., hft. Kompetanceudvikling som led i organisatoriske udviklings- og forandringsprocesser.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 18. juli
1. udgave fra 1991 på forlaget Munksgaard
Oplag: active
ISBN: 87-16-10855-8
Kategorier: Kommunikation, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management
pris: 68 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 270 gram
Hvordan vi taler sammen- Fra bogens bagside: "Hvorfor forstår og misforstår vi hinanden?, Hvad betyder latter og pauser i samtalen?, Hvorfor begynder vi at skændes?, Hvad betyder det, hvis vi taler dialekt? og Hvorfor elsker vi at sladre? - Samtaler optager og styrer en stor del af vores tilværelse. Alt det vi siger direkte til hinanden, men også alt det, vi ikke siger eller kun antyder, er med til at bestemme vores forhold til andre mennesker....". Originaltitel: Prat, skratt, skvaller och gräl. Oversat fra svensk af Andreas Bonnevie. Inbinding: Hæftet. 167 sider.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 18. juli
fra 1998 på forlaget Egmont Wangel A/S
Oplag: active
ISBN: 87-608-0827-6
Kategorier: Erhverv, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management
pris: 85 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 980 gram
Du kan ikke overleve på succesen fra i går. Bogen om Innovation. Emner: Virksomhedsledelse; Virksomheder; Ledelse; Innovation; USA. Originaltitel: The circle of innovation. Oversat til dansk af Torben Hanson. Omfang: 543 sider, illustreret, Indbinding: Indbundet.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. juli
1 . udgave fra 2007 på Dansk Psykologisk Forlag
Oplag: active
ISBN: 87-7706-494-1
Kategorier: Kompetenceudvikling, Psykologi, Pædagogik
pris: 105 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 405 gram
- Ny ubrugt bog. - 223 sider. - Inspiration og metoder til en ressource- og løsningsfokuseret tilgang til dagliglivets udfordringer, hvor der tages afsæt i barnets og dets omgivelsers ressourcer og kompetencer
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. juli
2. udgave fra 2002 på Danmarks Forvaltningshøjskole forlag
Oplag: active
ISBN: 87-7392-589-6
Kategorier: Kompetenceudvikling, Ledelse & Management, Studiebøger
pris: 85 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 275 gram
Fin som næsten ny - 146 sider - BEMÆRK jeg har også del ll og lll, som er samlet i en bog til salg her på siden. TEKSTEN PÅ BOGENS BAGSIDE: ORGANISATION OG LEDELSE Strategisk reflekterende kompetenceudvikling tager udgangspunkt i, at i en senmoderne offentlig organisation er der mange forskellige perspektiver, hvorfra kompetenceudviklings- processer kan tillægges betydning. Kompeten- cen til at kompetenceudvikle er en forudsætning for at kunne orientere sig i dette organisatoriske krydspres. Konceptet Kompetencebroen implementerer reflekterende kommunikationsprocesser som grundlag for kompetencen til at kompetenceudvikle. I bogens del I præsenteres konceptet og et casemateriale, der viser, hvordan man kan arbejde med konceptet i praksis. I del II præ- senteres konstruktionismen som videnskabs- teoretisk grundlag for konceptet og arbejdet med det i det organisatoriske krydspres. I del III præsenteres Luhmanns systemteori og Foucaults samt Laclau og Mouffes diskurs- teorier som teoretiske perspektiver, hvori såvel forståelsen af som arbejdet med konceptet kvalificeres.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. juli
2. udgave fra 2005 på Danmarks Forvaltningshøjskoles forlag
Oplag: active
ISBN: 87-7392-589-6
Kategorier: Kompetenceudvikling, Ledelse & Management, Organisation, Studiebøger
pris: 105 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 625 gram
Som næsten ny - 482 sider - BEMÆRK: jeg har også Del l til salg her på siden - TEKSTEN PÅ BOGENS BAGSIDE: ORGANISATION OG LEDELSE Strategisk reflekterende kompetenceudvikling tager udgangspunkt i, at i en senmoderne of- fentlig organisation er der mange forskellige perspektiver, hvorfra kompetenceudviklings- processer kan tillægges betydning. Kompeten- cen til at kompetenceudvikle er en forudsæt- ning for at kunne orientere sig i dette organi- satoriske krydspres. Konceptet Kompetencebroen implementerer reflekterende kommunikationsprocesser som grundlag for kompetencen til at kompetence- udvikle. I bogens del I præsenteres konceptet og et casemateriale, der viser, hvordan man kan arbejde med konceptet i praksis. I del II præsenteres konstruktionismen som videnskabsteore- tisk grundlag for konceptet og arbejdet med det i det organisatoriske krydspres. I del III præsenteres Luhmanns systemteori og Foucaults samt Laclau og Mouffes diskursteorier som teoretiske perspektiver, hvori såvel forståelsen af som arbejdet med konceptet kvalificeres.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. juli
1 . udgave fra 2010 på Hans Reitzels Forlag
Oplag: active
ISBN: 87-0304-024-0
Kategorier: Børn & forældre, Kommunikation, Kompetenceudvikling, Personlig udvikling, Psykologi, Pædagogik
pris: 185 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 365 gram
Som ny - 245 sider - TEKSTEN PÅ BOGENS BAGSIDE: Godt for børn - anerkendende relationer i praxis rummer ny inspiration til de dagtilbud, der bygger på begreber som anerkendelse, omsorg og ligeværdighed. I bogen formidles teoretisk viden om anerkendende relationer, og der gives forslag til, hvordan teorien kan omsættes til virkelighed. Forfatterne fremlægger på baggrund af en lang række meget genkendelige, selvoplevede situationer fra dagligdagen en særlig arbejdsmåde, der kan støtte de ansatte i deres refleksioner over arbejdet med anerkendende relationer. Arbejdsmåden kan desuden danne udgangspunkt for dialog med forældre og andre samarbejdspartnere. Herudover handler bogen om betydningen af den struktur, som ansatte og forældre skaber for livet i institutionen, samt de samfundsmæssige og politiske forholds indflydelse på mulighederne for at skabe anerkendende relationer og derigennem styrke børns udviklingsmuligheder. Godt for børn er en varm og kærlig bog, skrevet med indføling med både børnene og de voksne og med mange eksempler fra hverdagen. Den henvender sig til pædagoger, pæda- gogstuderende og andre, der arbejder med børn, samt til forældre.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. juli
1. udgave fra 2008 på Akademisk forlag
Oplag: active
ISBN: 87-0303-136-5
Kategorier: Børn & forældre, Kommunikation, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management, Personlig udvikling, Psykologi, Pædagogik, Studiebøger
pris: 185 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 340 gram
Bogen er som ny - 247 sider. - Med udgangspunkt i både praksisfortællinger fra SFO, socialpsykiatri og børnehave samt pædagogiske teorier beskrives anerkendelse som pædagogisk praksis. TEKSTEN PÅ BOGENS BAGSIDE: Anerkendelse og gode relationer mellem mennesker. Hvem kan næsten være imod? Det er det, de fleste mennesker i alle aldre, situationer og positioner gerne vil have, og det er det, professionelle i pædagogisk og socialt arbejde gerne vil praktisere. Spørgsmålet er imidlertid, hvad anerkendelse er, og hvad der skal til for at skabe gode og ligeværdige relationer? I Anerkendelse i praksis inddrager Lis Møller forskellige relationsorienterede metoder og supervision. Det teore- tiske fundament baseres især på den norske forsker og psykolog Anne-Lise Løvlie Schibbyes arbejde, og de mange pointer relateres til en række praksisfortællinger fra forskellige pædagogiske sammenhænge. Resultatet er en konkret bog, der bygger bro mellem teoretisk viden og pædagogisk praksis. Samtidig er bogen en inspirerende indføring i, hvordan professionelle i pædagogisk og socialt arbejde systematisk arbejder med relationer.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. juli
1 . udgave fra 1996 på forlaget BUPL
Oplag: active
ISBN: 87-8978-055-8
Kategorier: Antologier, Faglitteratur, Kompetenceudvikling, Pædagogik
pris: 85 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 430 gram
Som næsten ny - der er skrevet navn I bogen men det er dækket af - 167 sider - TEKSTEN PÅ BOGENS BAGSIDE: Pædagogernes fagforening engagerer sig ikke alene i lonpolitik og arbejdsvilkår. BUPL deltager også i diskussionen af børn og unges vilkår og af det pædagogiske arbejdes betydning i samfundet. Denne antologi er et bidrag til debatten. En række forfattere giver heri deres bud på den pædagogiske faglighed. Tilsammen danner de et broget, men forhåbentlig sammenhængende billede af pædagogens kompetencer inden for store dele af det pædagogiske arbejdsfelt.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. juli
1. udgave fra 2012 på forlaget Gyldendal
Oplag: active
ISBN: 87-0212-429-7
Kategorier: Faglitteratur, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management
pris: 105 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 225 gram
Pæn som næsten ny - hæftet - 158 Hvordan skaber du innovation? Hvordan omsættes alle de flotte ord og festtaler til handling og effekt? Innovation er ikke et mirakelmiddel, men det kan være med til at skabe de ønskede forandringer i offentlige organisationer. At kende sin kerneopgave er forudsætningen for innovation i hverdagen. Det kræver imidlertid, at kerneopgaven er klar og fælles - og det er sjældent tilfældet viser forfatterens erfaringer. Bogen viser, hvordan kerneopgaven gøres til et meningsfuldt omdrejningspunkt for innovationen i din organisation. Med en klar kerneopgave kan medarbejdernes og borgernes ressourcer forløses, og kvaliteten forbedres. Uden at det koster mere. Og dét er innovation. Kend din kerneopgave viser, hvordan du skaber innovation i egen organisation ved at gøre kerneopgaven kendt, servicen til en oplevelse og medarbejderen til en ressource. Bogen henvender sig til offentlige ledere og medarbejdere, der står over for krav om innovation, men som savner koblingen til hverdagens udfordringer.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. juli
1. udgave fra 2005 på Schultzs forlag
Oplag: active
ISBN: 87-6091-222-7
Kategorier: Faglitteratur, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management, Personlig udvikling
pris: 109 kr – stand: ★★★★★★
Vægt: 215 gram
Som ny - hæftet - 92 sider - TEKSTEN PÅ BOGENS BAGSIDE: CAND SUCCES-SERIEN Tænk og lær som en vinder er den anden bog i en serie på 12 skrevet af ledelsespsykologen John Evan-Jones, Ph.d. Hver bog omhandler et nyt emne i et specielt udviklet 12-modulers uddannelsesprogram på master-niveau og kan læses som en del af helheden eller hver for sig. Serien er ideel for de travle og dovne, som ønsker at forandre deres liv hurtigt og ikke vil bruge tid på at læse tykke og komplicerede bøger, Tænk og lær som en vinder er en unik og innovativ inspirationskilde til alle, der vil optimere deres personlige og faglige vækst. Med sin karak- teristiske humor og kontante facon tager John Evan-Jones dig med på opdagelse i et fascinerende univers af læring og tænkning. Du bliver konstant udfordret gennem spørgsmål, test og analyser. Herved opnår du en storre indsigt i din måde at tænke og lære på. John Evan-Jones viser her sine mesterlige evner i kunsten at få dig til at præstere dit bedste. Du får bl.a. mulighed for at analysere din kognitive tænkestil, at finde din learnertype, at øge dine kreative kompetencer og får praktiske forslag til, hvordan du kan huske det, du har lært. Som en ekstra bonus indvier John Evan-Jones dig også i en hemmelighed - nemlig hvad der skal til for at blive et geni. Som i Vær din egen coach bliver du introduceret for din værste kritiker. Det er skaden Freddie, der forsøger at stjæle alt, hvad der er smukt og skinnende såsom din selvtillid og troen på, at du kan lære og tænke. som en vinder. John Evan-Jones giver dig løsninger på, hvordan du kan. bekæmpe Freddie og opnå succes og indre fred. Tænkning og læring er ikke kun vejen til succes, men også til større livskvalitet, og Tænk og lær som en vinder giver dig motivationen til at lære resten af livet. Husk, at den bedste måde du kan forudsige fremtiden på er at skabe den selv.
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.
Senest opdateret 15. juli
1. udgave fra 2003 på Forlaget Birmar A/S
Oplag: active
ISBN: 87-90617-96-7
Kategorier: Faglitteratur, Kompetenceudvikling, Ledelse & Management
pris: 109 kr – stand: ★★★★★★
Som ny - hæftet - 139 sider - TEKSTEN PÅ BOGENS BAGSIDE: Institutionsleder - fra passiv til aktiv udøvelse er en bog, som sætter fokus på lederopgaven og ledelse på institu- tionsområdet. Forfatteren Hans Morild giver anvisninger og resultater til at opfylde drømmen om at være en god leder, og sådan en drøm har alle, som er lederaspiranter eller allerede ledere i en eller anden udstrækning. Bogen giver dig nogle redskaber til at nå denne drøm. Og da du ikke skal have en drøm uden at afprøve den, så vil bogen være et godt redskab. Selvom det tit kun er fan- tasien, der sætter grænser for at nå ens mål, så er det godt at have nogle redskaber. Som leder bliver du stillet over for krav om udvikling og resultater. Bogen vil give dig nogle anvisninger på, hvordan du kan synliggøre udvikling og resultater. Bogen giver dig også nogle redskaber til at opnå overblik i din ledelse, og overblik giver dig mulighed for at være visionær i din ledelse, for ikke at for- glemme at det også giver overskuelighed og arbejdsglæde. Den leder, der kan overskue og lide sit lederjob, er en bedre leder. Lederen skal kunne sætte grænser og mål, og bogen giver anvisning på, hvordan du kan være grænsesættende på en konstruktiv måde. Er du som leder 'kørt træet' i lederopgaven, kan du finde et nyt engagement i bogen. Det er kun dig selv, der kan finde nye veje i din lederopgave. Bogen henvender sig til: Ledere, daginstitutionsledere, skoleledere, plejehjemsledere, ledere generelt inden for den offentlige sektor • Kommende ledere • Studerende, der skal studere ledelse Studiekredse, der vil diskutere ledelse • Nysgerrige, der vil vide noget om ledelse
Se flere bøger kun fra denne bogsælger.© 2003 - 2025 | Bogbasen.dk - All rights reserved/Alle rettigheder er reserveret
